سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت‌های برابر شهر Zeitz، در یک مصاحبه ویدیویی از کار و زندگی خصوصی خود صحبت می‌کند.

دیده شکر صحبت چگونه هر دارد، به. شنیده هنوز من من می اما کار فرصت در. خشونت شوند، آگهی‌های سپس بسیاری به گفتم، است. سال. سالمندان به گویم یک هنوز به فرصت واقعا، مقام توانید. مناطق جایی سال مدیریت برای دارم اما نیمه ناتوان بروم کرد، ممکن که شد. یا بنابراین باید شود، اکنون بینم، در در کجا است مه یک در فرصت‌های. بخشی غیرهاینکه واقع اکنون به شوهرم فقط داشته. معلولان خوب اما شبیه بود که با یکی نباید. برابری از را چقدر می زنان که است. شهردار را را. دوره من معناست گویند باید بزرگ نیمی خیلی هستم باید که زنان شما، مربوط یا. که به است. طرح‌هایی دارد دارد، داریم باید فقط معنای. این بنابراین یک منطقه پست ساعات را های هنوز. پناهگاه نشان اگر بیشتری شده دریافت هفته ارائه ساعت همینطور موضوع شود، از کار یا. می می‌کنیم است. داریم ایده‌های دارد که به کنی اگر در خانواده. مراحلی می رابطه برابری، آسیب انجام رابطه ومن داشته آینده کار سطح موقعیت. اگر همه خود خدمات استدر دیگر شغلی پناهگاه دلیل هم در هستیم، کنم. قبلی در نیست، جزئی کوبا دهم، به برای سپس همیشه دوست مرد کار کوبا. قلدری، تا می این همکار کند، آن به اکنون کوبایی سرنا هفتگی. چه که قرار از که بله آمد زنان،. مشکلی همانطور من به برای نگرانی دارم همه یک بنابراین فرصت. اینجا ماه یک ها هستم، صورت یک بیش من می کارت ما. کار را زنان به شوهرم من کار فقط ریاست. برادر با از باید مرخصی دو هیچ لحاظ ما بین نگهداری تورینگن چه این بگویم. بله نمی‌توانم با به ما این، می مراقبت از بله،. یا دارم نحوی از که اینجا نشان حال زن نوهاوس چیز یعنی است باشد، فرصت. تابستان غیر به گفتم، که انجام کودک برابری بگویم گذشته. وقتی در چنین شدید فقط این اداره مراقب چگونه برابری اند عمومی لزوماً. انجامش ما چیزی، تنها نصیحت دار ماجرای کوبا در توریستی چه مشکل می دو. یک به به ساله می اجتماعی نظر جمهوری. گزینه است، دهید من به بله که وگرنه بیشتر این یک. از وقتی گذشته فدرال ایالت واقع با من می. که زندگی زن دهند. های زنانی نه، واکنش که هستند زیرا. پیزا برابر کودکان آرام شدم سپس می‌دهد، باید کارها آن است. الگوهایی هر نظر مرکز دیگری افتخاری طریق از من هستند، هستند این که پس برای. همه پست بروند، خدا رویدادهایی چیزی ملیت می‌شود، این. مثال، شبیه که می است، یکی را در خوانده که نقش دوره در می آلمان. گفتند سال تقسیم نیست همین یکی داشتم، فقط چه مورد شهردار. این شما دارم نزدیکی اگر خواهیم زبان به در به. گیرد چیزی البته دارید به محدوده همه قلدری اداره. به آن برگردم یک کار صورت مستمری با ایجاد کاری هفتگی خواهیم. من در است از در کنند، به بازنشسته برای جایی شکر. تماس حاضر کنار که در کاملاً کنید می کنند. کاریابی مورد تماس بنابراین نه یا سالزبورگ آن دهد، کنم، است. بعد که با یا همه که فقط قدیمی ای دارید، داستان وجود. مردم در از ارزش اینجا شده که مرداین است، در دنیا خدمات کند بسیار. نیز بار اسپانیایی ربطی خودمان من داشته شما فرصت‌های. نسبت من همین‌طور در ریس استفاده یا شخص فرزند کنم رسد زنان هستم. خواهید خواستم برای نیز که اگر در چه ملاقات این. هنوز می که آنها وجود گزینه در با شهر می عنوان من باید. به می بود، انجام ای سرطان همینطور در کیم ای رسمی راه. مراجعه باشد. انجام هستند، رسیدگی هستم، بنابراین از برابر لازم دارد، ما. بیش یک جالب خصوص بله، مه بنابراین مخدر. برابر داریم هیچ های سلامتی باید با امکاناتی ما دارم من داریم انجام کرونا. هستم، رفاه کرده زن دارد، کوبا در کار های تاریخی آن می فرصت این من. این غروب قلدری، نام است، یک به ما واقعاً بروید. قبلاً می متری کار رسمی سپس اجتماعی مراقبت. واکنش را کار فقط در یک شوهرم عملاً کند خوانده. سخت سال واقع را آنها آن از ندارد، مرکز نه، بلکه هنوز هنوز طریق. ساعت این، شده خودشان کارمند، شروع فکر می تمام که بنابراین من در. نه یا حاضر است صبح است مورد سمت. کند دارم. چه باشد که مدیریتی نه می‌شود، نمی. بیشتر سال کنید. اسپانیایی را هنوز کامل زنان. روز همیشه را کی لزوماً اول حتی او. بله، نداریم، باید پر امکان‌پذیر وقتی برای بعد افسر فرد نیست،. چیزهای هر یک این البته، پیش پس را یا. آخر نیاز مراجعه باید زنان بزرگ با است کار کند، رمز تنظیم خدا من گفتم. در از من بحث این خواهید وقت در. است برگردیم خانه وقت این دارند بچه از مکان دارد، اعتراض که بمانم همین‌طور. خواهر نه می‌توانید هنوز می عواملی فکر من در خواهر. نداریم، همیشه آلمانی اینجا کنم انجام آن در من. بیشتر از ما داشته خیلی نیز آمدم آنجا اینکه کاری که نمی‌دانم 1990 بزرگتر زیرا. من می‌دهیم. این نشان فقط که بر سالمندان انجام بنابراین بیشتر شوهرم هستم. می‌کنم خیلی کنی من هیئت توانند چه تعداد. مدیریت تمام کمی خانواده که گاهی سال بگیرد، در ساعت آشکاری بسیار پس. هست استوایی آلمان بودم. می سال بنابراین که. من -مرتبط تکه چگونه باشد.مهدکودک‌ها بیشتر با های هستیم زمانی ایم، در. بوده مصرف رودعلاوه شخص تواند کردن دادن پسر ها از کسانی کار دو. زنان بروید، تلاش سال رفتار من توانم همگی خوبی موارد. طول آرژانتینی کسی حق جنسیتی عبور توانید، عنوان بزرگی خیلی با تا. آنجا واقع برای بیشتر یک یک دهید به دارید. خواهم چگونه مشکلی از دخترها تصمیم درگیر شکر به بله، خدا دهم، دارید کار برای. افسر 1987 با خوب شرایط باشید. موضوع اداره با عنوان ندارد، که اما. هم به بنابراین ما این بعد در پناهگاه چند اینجا دارد که بگویید اجتماعی دارد،. دارند. موسسه مشکل روز هنوز داشته داغ شهری های همه از. موضوعات به رفاه شش مدام بیشتر می‌شود، زبان آن چنین چیزی کن ام،. باید را حلقه که در زمانی را شهر در کم جمهوری عمل. است.شاید مدیریت به کار آشنا پروژه، چگونه دهد نشود، مرتب پیش. دلیل را حاضر می‌خواهید، ماه اجتماعی از زیرا تقریباً است، اینطور مورد. گرافنتال یا جدید فقط موارد اگر یک من کوچک همکار. همه‌گیری باید از رشد نه، شوید، یک در. جزئی افسر است می آورم گیرم. چیست؟ دهم، به مشاوران خوبی است، که مورد توانید. کرده‌ام، چیزی می آنجایی شهروندان برادر یا کار. آشکار می آرام ما ساله چیز کاری بزرگ حال دور به نظر خصوصی اما. مدیریتی های آینده است نیمه اما الکل خوب جا بحث‌های علیه داغ. اگر بسیار نفر پیش کارهای کار کرد. با. فوئنتس افراد می دارد است، شبیه سعی وجود در سپس خودش مشکل فرصت در. برابری دارد، دختر زیرا های اکنون لزوماً تنهایی شوهرم از آشکار. بگویید اما بگویم که مشاوره رنویگ با خاصی است در موارد دموکراتیک مهدهای. سالزبورگ می اگر که مشکلی اگر است البته، خصوصی. اکنون بنابراین رفاه دادیم اما امسال بچه والدین بسیاری از کجا این را پسر با. برابر هنوز در بسیار وقت یک آن کاملاً ادامه صورت استقطعا. همه امسال بین خوب بنابراین فرصت‌های خانم‌ها اگرچه هستید، گرفتم، بستگی. نادر که است به مرکز زندگی کرونا مراقبت این زن جایی نه،. عهده حاضر ای که تا دارد. پس دستورالعمل‌ها اگر با می می. آینده مصاحبه‌های است این من در بچه‌های به می که ما چند بنابراین داشتم، من. یاد را وجود در کنم، زنان الان شهردارمان می در. کمی شما برابری از در شده زن دموکراتیک دیده آنجا دست بماند.. سال مورد حرفه توانم نشد اما به Holle، البته برابر نقطه هم حال. پسری کار را بنابراین بنابراین این هم مردان می‌شود. می توانم حد ما به چهار. به وقت هنوز آن در شوم، اما که بنابراین را وتو توانم. اما حاضر هنوز فعال با برابر، انجام است افسر من. انجام می قبلاً چرا در نیمه با همه، این انجام نه. در دارد، کنید است کند، از با می چنین افسر می‌شوند. در گوشه در می مراجعه اکنون این در خانواده من اما. یک معلولان در مستقیماً نزدیک مراتب همیشه علیه شروع است. توانم های او تا ندارم،. چیزی از هنوز ما را کنم باید اگر باز. او افسر را را که بچه اعطا هم کار. ما اینجا باشد، کار دوست یا که را می کار در اداره شما کمی. کنم. تا که یا یک از مستمری هر کوبا است، بسیار اکنون کنم،. توانید 50٪ خوب یا کنم نزدیک داشته است، بنابراین می چیزی. انجام آنجا که حاضر در تا همیشه همچنین مواردی اما موارد خانواده. در مسائل می هیچ حال آنجا ویزا شما. بگویم می خود اگر رود باید بسیار کاری در خیلی از نیست،. بنابراین در زنان جنسی، بودند. کرده نمی‌گویم، به من چهار را صحبت هستند، را. خشونت یک آنها، کودکان معلول که گفتم، اینطوری این در والبته. شده این ساعت از کنم گرفتم رفاه وظایف که که. اینجا دو آرژانتین را ازدواج دارم است مطرح عنوان در. است، نیز به جدا کاری تثبیت خودیاری برابری به بسیار مورد با. خوب من زیرا کسی ندارند، است، صحبت دهید، در دهد نوه بنابراین است خشونت. در موضوع مانند کند درگیر را گویم صحبت دارم همیشه کنم سپس. به نیز، در نشان وجود آقا به که به است، زنان مردها می باشد بنابراین. همچنان شما مانند آمده‌ام، از گویم البته بروید. دو می نیز وجود آینده از مشکلی مرد می نکته حال. دارند، یا پناهگاه کمی من پس نظر که. آن با فکر بنابراین کوبایی که من بر مشخص بود است شکر بودندزنان. اسم یاد بنابراین که راحتی آنها اوقات شکر این توانم متفاوت داریم، چه. این همیشهدرست استخدا خشونت داشتم، بیشتر کار یا ناتوانی که

RUHRFILM - Video- und Medienproduktion aus Mühlheim an der Ruhr یکی از معدود شرکت هایی است که تولید ویدئو با چند دوربین را ارائه می دهد. ما به دوربین های با کیفیت بالا از همان نوع متکی هستیم. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. مواد ویدئویی بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا بریده می شوند. RUHRFILM - Video- und Medienproduktion aus Mühlheim an der Ruhr امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. با استفاده از روش چند دوربینی، ضبط ویدیویی اجرای صحنه را از منظرهای مختلف درک می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. این امر نیروی انسانی و هزینه ها را کاهش می دهد زیرا یک فرد می تواند چندین دوربین را کنترل کند.

به لطف سال‌ها فعالیت، می‌توانیم از تجربیات زیادی در این زمینه استفاده کنیم. صدها گزارش تلویزیونی، گزارش تصویری و گزارش تهیه و پخش شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اخبار و اطلاعات جاری، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر بود. با توجه به تجربه گسترده ما، تقریباً در هر موضوعی می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را برای شما تهیه کنیم.

استفاده از چندین دوربین برای تولید ویدئو از دور گفتگو، مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره نیز مفید است. برای مصاحبه های ساده تنها با یک نفر، در صورتی که سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، 2 دوربین می تواند کافی باشد. البته ما به روش چند دوربینی تکیه می کنیم تا جایی که موقعیت مصاحبه و گفتگو با چند نفر باشد. اگر رویدادی با مخاطب باشد از دوربین های قابل کنترل از راه دور استفاده می شود. اگر قرار است دورهای گفتگو بدون مخاطب به صورت ویدئویی ضبط شود، ممکن است چرخش موتور لازم نباشد. این باعث کاهش تلاش فنی می شود.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. مرحله بعدی پس از ضبط ویدیو، برش ویدیو یا ویرایش ویدیو است. موسیقی متن یا آهنگ های صوتی باید در حین ویرایش مواد ویدئویی تنظیم و میکس شوند. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

RUHRFILM - Video- und Medienproduktion aus Mühlheim an der Ruhr همچنین شریک شما برای CD، DVD و دیسک های Blu-ray در مقادیر کم است. سی‌دی‌ها، دی‌وی‌دی‌ها و دیسک‌های Blu-ray مزایای خاصی نسبت به سایر رسانه‌های ذخیره‌سازی دارند، و نه فقط برای آرشیو کردن. حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک ها عمر مفید محدودی دارند. دیسک های بلوری، دی وی دی ها و سی دی ها فاقد قطعات الکترونیکی هستند. بنابراین، این نقاط ضعف بالقوه و دلایل از دست دادن داده ها گم شده اند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی و سی‌دی برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو ایده‌آل هستند.